Мета наводно се подготвува за нов круг отпуштања - Метаверс Биткоин Вести

Мета, компанијата која ги поседува Whatsapp, Instagram и Facebook, наводно се подготвува да објави нова рунда отпуштања во наредните денови. Според извештаите, компанијата го одложува финализирањето на буџетот за секој од своите тимови, предизвикувајќи доцнење во работењето и влијае на аутпутот на вработените во компанијата.

Мета ќе отпушти повеќе персонал

Мета, компанијата за социјални медиуми, можеби ќе бара да намали повеќе од својата работна сила во блиска иднина. Според извештаи од Фајненшл Тајмс, компанијата ги нема финализирано буџетите за своите внатрешни тимови, што значи дека некои од нив ќе бидат погодени од нова рунда отпуштања.

Оваа ситуација предизвика менаџерите на секој оддел да не можат однапред да ги планираат потребните активности, со што се нарушува оперативниот резултат, па дури и влијае на проектите во критичните области како што се метаверзумот и рекламирањето, за кои сега е потребно повеќе време за да се решат.

Потегот, кој во моментов внатрешно се нарекува „срамнување“, влијае и на моралот на вработените, кои критикуваа како визијата за „годината на ефикасност“, термин што го користи извршниот директор на Мета, Марк Закерберг за да ги опише целите на компанијата. за 2023 година се извршува. Еден вработен изјавил:

Искрено, сè уште е хаос. Годината на ефикасност започнува со еден куп луѓе кои добиваат плата да не прават ништо.

Еден од клучните вработени во одделот за метаверс и виртуелна реалност (VR) на компанијата, Џон Кармак, лево Мета во декември поради неефикасност во работењето и покрај бројот на вработени во компанијата. „Мислам дека нашата организација работи со половина од ефективноста што би ме направила среќен“, изјави тој тогаш.

Отпуштања и реструктуирање

Доколку се официјализира, оваа нова рунда отпуштања ќе биде втора најавена Мета за помалку од една година. Компанијата веќе погубен трим што стави 11,000 вработени, што претставува 13% од вкупниот број на вработени на Мета, надвор од компанијата. Но, потезите на Мета го надминуваат тоа.

Компанијата сега ги таргетира вработените од средниот менаџмент, од кои се бара да се повлечат на не-менаџерски улоги или да ја напуштат компанијата, според истите извештаи.

И покрај сите овие мерки за намалување на трошоците, компанијата изјави дека метаверсот сè уште е еден од нејзините главни фокуси на долг рок и дека ќе продолжи да инвестира во оваа област. Како дел од нејзиниот повик за заработка во К4 2022, Мета CFO Сузан Ли објасни дека сè уште очекуваат повеќе загуби во метаверзните операции за 2023 година.

Други технолошки компании, како Мајкрософт, исто така имаат објави отпуштања како дел од нивните процеси на реструктуирање, со цел да се прилагодат на новата пазарна ситуација по пандемијата на коронавирус.

Што мислите за извештаите за нова рунда отпуштања во Мета? Кажете ни во делот за коментари подолу.

Серхио Гошенко

Серхио е новинар за криптовалути со седиште во Венецуела. Тој се опишува себеси како доцна во играта, влегувајќи во криптосферата кога порастот на цената се случи во декември 2017 година. Имајќи искуство во компјутерско инженерство, живеејќи во Венецуела и под влијание на бумот на криптовалутите на социјално ниво, тој нуди поинаква гледна точка за успехот на крипто и како тоа им помага на небанкарираните и недоволно опслужените.

Кредити за слика: Shutterstock, Pixabay, Wiki Commons