Стартапот за вештачка интелигенција DataRobot и камионската компанија US Xpress се најновите компании што најавија отпуштања во четврток, со вкупно стотици работници, бидејќи американските компании стравуваат од можна рецесија.
објави вториот круг на кратења на работните места на компанијата со седиште во Бостон од мај во потег „да се прилагоди на променливата динамика на пазарот“, и иако компанијата не го прецизираше бројот на вработени кои заминуваат, Скопје објави дека ќе влијае на 26% од нејзиниот персонал, што, според страницата TechTarget, би значело приближно 260 од нејзините 1,000 вработени.
Стартување на вештачка интелигенција DataRobot привремен извршен директор Дебанјан СахаWTVC, со што вкупните отпуштања летово беа приближно 140, по рундата кратење во мај што намалија уште 5% од корпоративниот персонал на компанијата, пријавени во тоа време да има околу 70 вработени.
Компанија за камиони со седиште во Тенеси US Xpress намали 5% од својата корпоративна работна сила, потврди портпаролот на локалната филијала на ABCнамалување на трошоците како што преминува кон производство на електрични возила, според Вол Стрит Journalурнал.
Ford објави дека ќе пушти околу 3,000 вработени во канцелариите и договорите, додека производителот на автомобили ќе се пресели
Бостон Глоуб, кој изјави дека компанијата се обновува по пандемијата „Ковид-19“, но дека нивниот „тим е преголем за околината во која се наоѓаме сега“.
Онлајн продавач на мебел со седиште во Бостон Wayfair намали 870 работни места (скоро 5% од 18,000 вработени во компанијата), според интерниот меморандум од извршниот директор Нирај Шах, добиен одизјава на веб-страницата на компанијата, пишувањето на намалувањата е од суштинско значење во светлината на „тековните информации за трендовите на раст и очекувањата на пазарот“.
Софтверска компанија нов остаток отпушти 110 вработени, вклучително и 90 во САД (приближно 5% од нивната работна сила), објави извршниот директор Бил Стејплс воВнатре во радио известија, при што извршниот директор Дејвид Филд рече дека намалувањата доаѓаат „во светло на тековните макроекономски спротивставени ветрови“.
Со седиште во Филаделфија Аудиција, втората по големина радио компанија во Соединетите Држави, намали 5% од својата работна сила (се проценува дека е околу 250 вработени),највреден компанија, отпушти 100 договорни регрутери поради забавување на вработувањата, Блумберг објавија (Apple не одговори веднаш на барањето од Форбс).
Јаболко, на светотпланови да ја комбинирате услугата за стриминг со Discovery+ веднаш следната година, Рокот пријавени.
HBO Макс отпушти 70 работни места (14% од својата работна сила) во обид за намалување на трошоците што доаѓа четири месеци по купувањето на „Discovery“ од 43 милијарди долари на матичната компанија „HBO Max“ „WarnerMedia“, и една недела откако компанијата објавиБлумберг, шест месеци по компанијата со седиште во Њујорк намалување 2,800 работни места.
Пелотон, која се здоби со популарност бидејќи спортските сали ги затворија вратите за време на пандемијата, објави широк круг на отпуштања во меморандум за вработените добиени одАпликација за медитација Смири Извршниот директор Дејвид Ко ги објави плановите за отпуштање на 90 вработени (20% од работната сила на компанијата) во меморандум до вработените, велејќи: „Ние како компанија не сме имуни на влијанијата на тековното економско опкружување."
поднесување, во обид да се намалат трошоците.
Калифорниски технолошки стартап Нутаникс објави планови за намалување на 270 (4% од својата работна сила) до крајот на октомври, според Комисијата за хартии од вредностпријавени, со намалувањата кои доаѓаат во тимот за модерни животни искуства на компанијата.
Мајкрософт наводно отпушти 200 вработени, помалку од еден месец откако технолошкиот гигант со седиште во Редмонд, Вашингтон објави дека ќе отпушти 1% од своите 180,000 работници, Business Insiderизјави израелски весник Калкалист, „Светот доживеа економска криза и видовме пад на БДП на САД без раст“.
Компанија за дизајн на веб-страници Wix.com го направи својот втор круг отпуштања оваа година, намалувајќи ги 100 вработени како претседател на компанијата и главен извршен директор Нир Зохарнаводно ги објави плановите за намалување на 30% од околу 1,000 вработени.
Канадска компанија за управување со социјални медиуми HootSuiteGroupon ги претстави плановите за отпуштање на 15% од својата работна сила (500 вработени), првенствено во секторите за технологија и продажба на компанијата, при што извршниот директор Кедар Дешпанде напиша во порака до вработените добиена од Форбс, „нашата структура на трошоците и нашите перформанси не се усогласени“.
пријавени, повикувајќи се на анонимни извори.
Распарчи, развивачот на мобилната апликација Snapchat со седиште во Калифорнија, почна да отпушта необјавен број од своите 6,000 вработени, по разочарувачкиот извештај за заработка објавен минатиот месец, The VergeiRobot, производителот на Roomba, намали 10% од својата работна сила (140 вработени), бидејќи компанијата се реструктуира откако беше купена од Амазон за 1.7 милијарди долари, соопшти компанијата Форбс, додавање кратењето на работните места не беше поврзано со стекнувањето.
пријавени, наведувајќи дека намалувањата доаѓаат „во светло на предизвикувачката глобална економија и нејзиното влијание врз индустријата за игри“.
Развивач на видео игри со седиште во Калифорнија Jamем Сити отпуштени меѓу 150-200 вработени - приближно 17% од нејзината работна сила - VentureBeatпријавени, повикувајќи се на анонимни извори.
Walmart- најголемиот приватен работодавач во Соединетите Држави - планира да намали 200 од своите корпоративни вработени додека компанијата се обидува да се реструктуира, Wall Street Journalцитирајќи пад на трговската активност, висока инфлација и „широк пад на крипто-пазарот“ - потегот доаѓа по Robinhood отпуштен 9% од своите вработени со полно работно време во април, сет кратење Тенев вели дека „не отишле доволно далеку“.
Онлајн брокерство Robinhood намали 23% од својот персонал, со извршниот директор Влад Теневпочна да отпушта необјавен број од нејзините околу 143,000 вработени, како дел од поголемиот план за намалување на илјадници, Информации објави, повикувајќи се на неименуван извор (гласините за кратење на работните места во Oracle се шпекулираат речиси еден месец).
Гигант во технологијата на податоци со седиште во Тексас Oracleвработените 110, или 45% од нејзината работна сила, бидејќи извршниот директор Адам Гилкрист се повлече од функцијата.
Фитнес компанија F45 Обука отпуштенобјави, велејќи дека зголемената побарувачка за онлајн купување за време на пандемијата се израмнила и дека компанијата направила облог што „не се исплати“.
Компанија за е-трговија Shopify стана последната компанија која отпушти вработени, прекинувајќи ги врските со 1,000 (10% од нејзината работна сила), извршен директор Тоби ЛуткеБостон Глоуб сега има 550 вработени (што значи дека скрати близу 97) додавајќи во изјавата, „со оглед на тоа колку негативно еволуираше макро опкружувањето, треба да растеме одговорно и да ја контролираме сопствената судбина“.
Бостонска компанија за технолошки часовници Кој намали 15% од својата работна сила, кажувајќи им на7-Единаесет, која работи со 13,000 продавници низ Северна Америка, укина 880 американски корпоративни работни места, нешто повеќе од една година откако го заврши договорот вреден 21 милијарда долари за купување на Speedway.
пријавени да има близу 200 работници, бидејќи компанијата се движи во „неизвесни економски услови“.
Стартување за недвижнини во Сиетл Flyhome секира 20% од својот персонал,објави на LinkedIn, онлајн видео компанијата намалува 6% од својата работна сила за да „излезе од оваа економска криза посилна компанија“.
Vimeo Извршниот директор Ањали Судотпуштен 450 вработени, скоро 35% од компанијата, бидејќи извршниот директор Шон Лејн призна дека посветеноста на компанијата да „дејствува со итност“ довело до треска за вработувања што се покажала како премногу за справување, што го поттикнало „да го преиспита овој пристап“.
Стартување на автоматизиран здравствен софтвер со седиште во Охајо Маслиновочуруликам отпушти 20% од својот персонал поради страв од „широка макроекономска нестабилност“ со можност за „пролонгиран пад“.
ОпенСеа, компанијата со седиште во Њујорк незаменливи токени (NFT), објави во aTechCrunch објавија, бидејќи се оддалечува од „големиот и амбициозен“ буџет што не можеше да го исполни поради стравувањата дека заостанат пазар може да поттикне рецесија.
Стартување за нарачка преку Интернет ЧауСега отпуштени 100 луѓе,намалување 35% од нејзината работна сила во услови на влошена „макроекономска клима и глобални предизвици со синџирот на снабдување“.
Тонал, фитнес компанија за дома,отпуштен 229 вработени, првенствено во неговиот автопилот оддел, и ја затвори својата канцеларија во Сан Матео, Калифорнија, само неколку недели откако извршниот директор Илон Маск испрати е-пошта до директорите, велејќи дека има „супер лошо чувство“ за економијата и планира да намали 10% на неговата работна сила, Ројтерс пријавени.
ТеслаБлумберг, бидејќи компанијата се оддалечува од моделот за раст по секоја цена.
Околу 1,500 вработени во стартапот за меѓународна испорака Гопоф беа пуштени, (10% од нејзиниот персонал) и 76 од нејзините магацини во САД беа затворени, според писмото до инвеститорите кое првпат го објавиобјави планира да отпушти 2,000 работници до крајот на годината, со што отпуштањата во 2022 година ќе достигнат 4,800 - повеќе од половина од 8,500 вработени во компанијата - во услови на нагло опаѓање на пазарот на домување што е „нагло и нагло намалено“, рече извршниот директор Френк Мартел во изјава.
Хипотекарски заемодавач со седиште во Калифорнија заем Депототкри планови да отпушти 5% од 14,000 вработени во компанијата во области кои „премногу брзо“ пораснаа за време на пандемијата и да го запре вработувањето на работници кои не се во фабрики, според внатрешната е-пошта од извршниот директор RJ Scaringe, објави Bloomberg.
Производител на електрични автомобили Rivianобјави планира да отпушти 17% од својата работна сила до крајот на годината, со цел да донесе 100 милиони долари годишен приход поврзан со хипотеките до 2028 година.
Фирма за недвижнини Re/Maxотпуштени и прераспоредени повеќе од 1,000 од своите 274,948 вработени, наведувајќи ги како причина зголемувањето на хипотекарните стапки и зголемената инфлација.
JPMorgan Chase - најголемата банка во нацијата -Компас Редефинирај објавија планови за намалување на 10% и 8% од нивната работна сила, соодветно, по падот на продажбата на домови од 3.4% од април до мај, според Националната асоцијација на агентите, поради загриженоста дека некогаш жешкиот пазар на станови се олади.
Компании за недвижниниослободен откако го изгубиле пристапот до нивните работни е-пошта, означувајќи намалување од 18% на персоналот на крипто компанијата - потег што извршниот директор Брајан Армстронг го нарече суштински за „да останеме здрави за време на овој економски пад“ - и предупредувачки знак за рецесија и „криптозима“. по 10-годишен крипто-бум.
Околу 1,100 Coinbase вработените дознаа дека билеизвештаи од бизнис стил на „трошок“ се вратија за да ја гризат компанијата.
Продавач на користени автомобили Carvana Извршниот директор Ерни Гарсија III испрати е-пошта до 2,500 вработени - 12% од работната сила на компанијата - информирајќи ги дека ги загубиле своите работни места, една недела по замрзнувањето на новите вработувања, додека компанијата го прифатила нешто што изгледаше како претстојна рецесија во продажбата на автомобили иМногу експерти предупредија дека САД може да се упатат кон рецесија по извештаите за економијата договорено 1.6% во првиот квартал од годинава. Тие стравови повторно се разгореа по најавата на Федералните резерви во јуни за зголемување на каматните стапки за 75 базични поени, што е нејзин најголем зголемување на стапката за 28 години. По зголемувањето на стапката - на прво од две од Федералните резерви ова лето - економисти на S&P Global Ratings прогноза пад на БДП од 2.4% до крајот на годината, што е обратно од претходните прогнози раст од 2.4%. Банката на Америка издаде а предупредување минатиот месец тој „економски моментум избледе“, а можна е „блага рецесија“ до крајот на годината. Потоа, во текот на изминатиот месец, предупредувачките знаци се чинеше дека се намалуваат. Најновиот пријавите од Бирото за статистика на трудот откри скок на инфлацијата од 8.5% од јули минатата година, знак дека зголемувањето на каматните стапки на Федералните резерви може да ја залади инфлацијата, еден месец по скокот од 9.1% на годишно ниво во јуни. Демократите во Претставничкиот дом на почетокот на овој месец Помина амбициозна легислатива, по повеќечасовна дебата, насочена кон ограничување на инфлацијата, испраќајќи го Законот за намалување на инфлацијата од 437 милијарди долари до претседателот Џо Бајден, кој потпишан тоа во понеделник.
Во интервју за Вашингтон Пост минатиот месец, заменик-секретарот за труд на САД, Џули Су, рече дека е оптимист дека економијата ќе закрепне, наведувајќи ги 9 милиони работни места отворени откако претседателот Џо Бајден ја презеде функцијата и 372,000 нови работни места во јуни. На почетокот на овој месец, сепак, барањата за невработеност пријавени од страна на Министерството за труд скокна на деветмесечен максимум, при што приближно 262,000 луѓе поднесоа првични барања за невработеност.
51%. Тоа е уделот на корпоративните директори кои спроведоа или планираат да спроведат кратења на работни места, според PricewaterhouseCoopers. анкета од 722 директори ослободени во четвртокот. Покрај отпуштањето вработени, 52% од испитаниците рекле дека го замрзнале вработувањето или планираат.
Извор: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/08/25/datarobot-us-express-announce-layoffs-here-are-the-major-us-job-cuts-amid-growing- рецесија-стравови/