Долго време „Ковид“ ја „потценува“ улогата во работниот јаз: студија

Долготрајниот Ковид ги држи луѓето без работа и може да ја намали продуктивноста на работното место за другите, што придонесува за недостаток на работна сила и тежат на американската економија во целина, според една нова студија.

Долг Ковид - исто така познат како Ковид на долги дестинации, пост-Ковид или пост-акутен Ковид-синдром - е а хронична болест што произлегува од инфекција со Ковид-19. Неговите потенцијални симптоми се бројат во стотици и, за некои, може да бидат изнемоштени и опстојуваат со години.

До 30% од Американците развиваат долг Ковид по инфекција со Ковид, што влијае на дури 23 милиони Американци, соопшти американското Министерство за здравство и човечки услуги во ноември.

симптомите може да ги задржи луѓето без работа за значителни временски периоди.

Според неодамнешна студија од страна на Њујоршкиот државен осигурителен фонд, најголемиот државен осигурител за компензација на работниците. Од овој удел, повеќе од 3 од 4 биле на возраст под 60 години.

Други 40% се вратиле на работа во рок од 60 дена по инфекцијата, но сè уште добивале медицински третман - претставувајќи предизвици како што се намалени часови, пониска продуктивност и други сместувања на работното место, соопшти NYSIF.

„Ако во голема мера се рефлектираат, овие наоди почнуваат да ги пополнуваат празнините во информациите за пазарот на трудот, вклучително и недоволно ценетата причина за многуте непополнети работни места и опаѓачката стапка на учество на трудот од појавата на пандемијата“, се вели во извештајот.

По невработен работник има околу 1.7 отворени работни места. Стапката на учество на работната сила беше 62.3% во декември, што покажа „мали нето промени“ од почетокот на 2022 година и останува процентен поен под нивото пред пандемијата, според најновите податоци на Бирото за статистика на трудот. извештај за работни места.

Извештајот на NYSIF испитува 89,107 барања за компензација на работници поднесени од јануари 2020 година до март 2022 година. Осигурителот одобри 3,139 барања поврзани со Ковид-19, од кои 977 се однесуваат на долг Ковид, како што е дефинирано со одредени критериуми.

Истражувачите не се соединија околу униформа дефиниција за долгиот Ковид. NYSIF рече дека работникот мора или да бил без работа или да добил медицински третман најмалку 60 дена за да се смета како долгогодишен болен од Ковид. И, бидејќи ова се барања за компензација на работниците, податоците ги бројат само луѓето кои биле изложени на Ковид на работа.

Други студии сугерираат дека долго време Ковид задржал стотици илјади, а дури 4 милиони Американци, без работа.

Долго време „Ковид“ ги повлече луѓето од работната сила со приближно иста стапка како годишните пензионирања од бејби бумовите, според Гопи Шах Года, виш соработник во Институтот за истражување на економската политика Стенфорд. Со други зборови, тоа е еднакво на дополнителна година на стареење на населението.

Ефектот на работното место на Лонг Ковид доаѓа како побарувачка за работна сила лебди во близина на историски врвови.

Отворените работни места и стапката на доброволни заминувања од работниците достигнаа рекорди по широкото економско повторно отворање на почетокот на 2021 година, бидејќи вакцините против Ковид станаа широко достапни. Платите растеа со најбрзо темпо во последните децении, а стапката на отпуштања достигна рекордно ниско ниво, бидејќи бизнисите се натпреваруваа за работници, а потоа се обидуваа да ги задржат.

Долгото истражување на „Ковид“ сугерира дека болеста одиграла улога под радарот во овие широки трендови на трудот од ерата на пандемијата, кои најверојатно се префрлиле во инфлациски притисок во американската економија.

Милиони луѓе ја напушти работната сила во раните денови на пандемијата, поради фактори како што се болест, грижа и страв од инфекција. Но, работниците не се вратија толку брзо како што се замислуваше, особено оние надвор од нивните најдобри работни години, Џером Пауел, претседател на Федералните резерви на САД, рече во ноември.

Околу 3.5 милиони работници се уште се водат како исчезнати, рече Пауел. Тој припиша барем „некои“ од тој јаз на долгиот „Ковид“.

Луѓето кои не можат да се вратат на работа поради симптоми на долги патеки може да страдаат многу негативни финансиски влијанија како намален приход и губењето на здравственото осигурување обезбедено од работодавачот, пронајден NYSIF. Побарателите, исто така, имаа помала веројатност да се вратат колку подолго беа без работа, покажуваат неговите податоци.

Плус, долгите медицински трошоци за Ковид за просечен човек се околу 9,000 долари годишно, без сметководство за какво било покритие поврзано со осигурување.