Коментарите на Малком Гладвел за работа од дома предизвикаа бурни реакции на социјалните мрежи, а критичарите го обвинуваат авторот за лицемерие.
„Не е во ваш најдобар интерес да работите дома“, рече Гладвел, за време на појавувањето на подкастот „Дневникот на извршниот директор“ минатиот месец. „Ако само седите во пижами во вашата спална соба, дали е тоа работниот живот што сакате да го живеете?
Гладвел, автор на „Точка на превртување“, „Одстрани“ и „Блинк“, објасни дека чувствата на припадност и чувството на неопходност се важни. „Ако не сте тука, навистина е тешко да го направите тоа“, рече тој.
Сепак, Гладвел претходно разговараше за неговиот сопствен флексибилен работен распоред. Во колона за Wall Street Journal во 2020 година, на пример, тој опиша како пишува во кафулињата.
Погледнете сега: Работата од далечина создаде уште еден проблем - колегите кои можеби се фалсификат
Тој изјави во 2005 година Гардијан дека мрази клупи, а работниот ден го започнува користејќи го лаптопот од софата.
Наспроти оваа позадина, неговиот став за коментарите за работа од дома предизвика интересни одговори на социјалните мрежи.
„Малколм Гладвел има Инстаграм исполнет со слики од него како работи од дома и на оддалечени локации“, напиша на Твитер Макс Бурнс, директор за комуникации за пратеникот на Собрание на државата Њујорк, Ју-Лине Ниу.
„Не ви требаат луѓе во канцеларија за да ги направите дел од тимот. Не ви е потребен „работен живот“ кој бара кабина или трошење на преголемо време за патување едноставно за да изградите односи“, напиша на Твитер Џош Смит, висок менаџер за е-трговија во Newsweek.
Погледнете сега: Работниците се изгорени и сакаат поголема флексибилност - но далечинската работа можеби не е лек, се вели во истражувањето
Корисниците на социјалните мрежи исто така ги истакнаа начините на кои далечинско работење го подобрила нивниот баланс помеѓу работата и животот.
„Моето патување од 45+ минути во секој правец е заменето со утрински прошетки/тренингови, дополнително време за читање, готвење вечера и гледање со пријателите што ги стекнав во и надвор од работа. Диви концепти наоколу!“ твитна уредничката и писателка за забава Џесика Дершовиц.
„Малколм Гладвел е човек кој пишува книги од удобноста на својот дом или домови. Кој е тој воопшто да има мислење на оваа тема? Американската работна сила конечно се разбуди со фактот дека може да има квалитетен живот работејќи дома“, напиша на Твитер П.
„За која компанија работи Малколм Гладвел, какво е неговото патување и работното време? твитна д-р Џенифер Гинтер.
Во истражувањето објавено претходно оваа година од софтверската компанија Qualtrics
XM,
+ 5.87%,
работниците гледаа на флексибилноста повеќе како прашање на „кога“, отколку „каде“. Околу 41% од вработените рекле дека приоритет ќе им дадат на можноста да изберат кои часови од денот ќе работат, додека 25% рекле дека ќе им дадат приоритет на кои денови од неделата ќе работат. Само 14% рекле дека приоритет ќе им биде можноста да работат од далечина од која било локација.
Извор: https://www.marketwatch.com/story/malcolm-gladwells-work-from-home-comments-spark-backlash-accusations-of-hypocrisy-11659981091?siteid=yhoof2&yptr=yahoo
Коментарите на работата од дома на Малколм Гладвел предизвикуваат бурни реакции, обвинувања за лицемерие
Коментарите на Малком Гладвел за работа од дома предизвикаа бурни реакции на социјалните мрежи, а критичарите го обвинуваат авторот за лицемерие.
„Не е во ваш најдобар интерес да работите дома“, рече Гладвел, за време на појавувањето на подкастот „Дневникот на извршниот директор“ минатиот месец. „Ако само седите во пижами во вашата спална соба, дали е тоа работниот живот што сакате да го живеете?
Гладвел, автор на „Точка на превртување“, „Одстрани“ и „Блинк“, објасни дека чувствата на припадност и чувството на неопходност се важни. „Ако не сте тука, навистина е тешко да го направите тоа“, рече тој.
Сепак, Гладвел претходно разговараше за неговиот сопствен флексибилен работен распоред. Во колона за Wall Street Journal во 2020 година, на пример, тој опиша како пишува во кафулињата.
Погледнете сега: Работата од далечина создаде уште еден проблем - колегите кои можеби се фалсификат
Тој изјави во 2005 година Гардијан дека мрази клупи, а работниот ден го започнува користејќи го лаптопот од софата.
Наспроти оваа позадина, неговиот став за коментарите за работа од дома предизвика интересни одговори на социјалните мрежи.
„Малколм Гладвел има Инстаграм исполнет со слики од него како работи од дома и на оддалечени локации“, напиша на Твитер Макс Бурнс, директор за комуникации за пратеникот на Собрание на државата Њујорк, Ју-Лине Ниу.
„Не ви требаат луѓе во канцеларија за да ги направите дел од тимот. Не ви е потребен „работен живот“ кој бара кабина или трошење на преголемо време за патување едноставно за да изградите односи“, напиша на Твитер Џош Смит, висок менаџер за е-трговија во Newsweek.
Погледнете сега: Работниците се изгорени и сакаат поголема флексибилност - но далечинската работа можеби не е лек, се вели во истражувањето
Корисниците на социјалните мрежи исто така ги истакнаа начините на кои далечинско работење го подобрила нивниот баланс помеѓу работата и животот.
„Моето патување од 45+ минути во секој правец е заменето со утрински прошетки/тренингови, дополнително време за читање, готвење вечера и гледање со пријателите што ги стекнав во и надвор од работа. Диви концепти наоколу!“ твитна уредничката и писателка за забава Џесика Дершовиц.
„Малколм Гладвел е човек кој пишува книги од удобноста на својот дом или домови. Кој е тој воопшто да има мислење на оваа тема? Американската работна сила конечно се разбуди со фактот дека може да има квалитетен живот работејќи дома“, напиша на Твитер П.
„За која компанија работи Малколм Гладвел, какво е неговото патување и работното време? твитна д-р Џенифер Гинтер.
Во истражувањето објавено претходно оваа година од софтверската компанија Qualtrics
+ 5.87% ,
XM,
работниците гледаа на флексибилноста повеќе како прашање на „кога“, отколку „каде“. Околу 41% од вработените рекле дека приоритет ќе им дадат на можноста да изберат кои часови од денот ќе работат, додека 25% рекле дека ќе им дадат приоритет на кои денови од неделата ќе работат. Само 14% рекле дека приоритет ќе им биде можноста да работат од далечина од која било локација.
Извор: https://www.marketwatch.com/story/malcolm-gladwells-work-from-home-comments-spark-backlash-accusations-of-hypocrisy-11659981091?siteid=yhoof2&yptr=yahoo