Новиот тренер на Спарс, Вики Џепсон, подготвена да покаже дека научила лекции од минатото

Новиот привремен главен тренер на Тотенхем Хотспур, Вики Џепсон, е решена да докаже дека сега е подобар менаџер од оној што го презеде во слични околности Ливерпул во 2018 година, бидејќи повторно се соочува со битка да избегне испаѓање од англиската женска Супер лига (WSL ).

Џепсон, назначен за помошник тренер во Спарс во 2021 година, вчера беше ставен во центарот на вниманието по отпуштањето на главниот тренер Рехане Скинер, по лошата серија од девет последователни лигашки порази, кои го оставија клубот да се затресе поради едната автоматска позиција за испаѓање во второто ниво. Зборувајќи за медиумите денес за прв пат како привремен тренер на Тотенхем Хотспур, Џепсон негираше дека ја презела работата до крајот на сезоната. „Ми кажаа дека ќе ги одведам утре на натпреварот и тоа ќе биде мојот фокус“.

Тотенхем моментално е на третото место од дното во женската Суперлига, само два бода над последното место Лестер Сити, со кој ќе се соочат во клучниот натпревар на домашен терен во Лејтон во среда навечер. Доколку подлегнат на десеттиот последователен пораз, ќе паднат под противникот на првенствената табела на само седум натпревари од сезоната.

И покрај трите гола од почетокот на годината од новото рекордно засилување Бетани Англија, Спарс загубија девет поени од победнички позиции во нивните пет првенствени натпревари досега во 2023 година. Џепсон ми рече дека верува дека на тимот му недостига убиствен инстинкт пред голот . „Создадовме многу можности. Викендов создадовме многу можности, дури и јасни шанси и доминиравме со посед на топката, но мораме да се погрижиме да имаме цел со нашиот посед и да ги завршуваме шансите кога ќе се појават. Затоа, не се сомневам дека тоа ќе го направиме утре“.

Џепсон го презеде владеењето во Ливерпул во слични околности пред пет години, првично беше назначен за еден од привремениот менаџерски тим, пред да го преземе менаџерот на првиот тим еден месец подоцна. Џепсон го стабилизираше бродот во Ливерпул таа сезона, упатувајќи го на осмото место во лигата во 2018/19 година. Сепак, во следната кампања прекината поради пандемијата на коронавирус, Ливерпул победи само на еден од нивните 14 првенствени натпревари и беше контроверзно испаднат на основа на поени по натпревар со осум неодиграни натпревари во сезоната поради националното заклучување во Обединетото Кралство. .

Сè уште во раните триесетти години, Џепсон го напушти Ливерпул со заедничка согласност следниот јануари, а клубот играше во второто ниво. Размислувајќи за тоа искуство, таа ми рече: „Кога ја презедов, јас бев најмладиот менаџер на WSL во тоа време во Ливерпул и оттогаш, имав три сезони во клубот и си отидов, и се погледнав и размислував. Правев тренерски образовни курсеви, работев со ментори, добив сопствено огледало за да погледнам што треба да направам подобро како лидер, а потоа дојдов во овој фантастичен клуб и бев поддржан без крај, работејќи под фантастичен менаџер како Рехан, кој ме менторираше и ме научи на многу големи процеси за професионализација на овој клуб“.

„Имам и фантастична кадровска група која ми дава поддршка за да се осигурам дека можам да испорачам во следните неколку часа, овие денови што доаѓаат, најдобро што можам. Мислам дека за мене сè е да се фокусирам на тој натпревар против Лестер и тоа е она што ќе го правам со сите овде во Тотенхем околу мене“.

Разбирливо, емоциите на Џепсон беа растргнати меѓу можноста што сега и се појави и сочувството со Скинер, жената која ја врати во највисокото ниво на женската игра, ангажирајќи ја како помошник тренер во 2021 година. „Процесот на излегување од Клубот е секогаш тежок“, ми рече таа. „Емоциите што одат со него. Прво, телефонот ви се гаси и сите сакаат да разговараат со вас и да се уверат дека сте добро. Во рок од една недела, никој не доаѓа до вас, а тоа е моментот кога на луѓето, на менаџерите најмногу им е потребна поддршка“.

„Значи, имам емпатија со Рехана, разговарав со неа, кога таа излезе од состанокот вчера, разговарав со неа синоќа и двајцата плачевме заедно затоа што не сакам да видам дека некој ја губи работата. Човек сум и не сакам да го видам тоа, но тоа се случува на негово ниво, бидејќи тоа е водено од резултатот и ѝ испратив порака утрово и ќе се обратам до неа вечерва. Ќе продолжам да допирам затоа што е важно да го правиме тоа кога менаџерите ќе ги напуштат своите улоги за да се уверат дека имаат поддршка околу нив“.