Обелоденувањата за опсегот на платите предизвикуваат контраефект по владиниот притисок

Некои огласи за работа кои се појавија на време Притисокот на Калифорнија функцијата за транспарентност на платите е доста широк опсег на компензација.

Законот за транспарентност на платите, претходно познат како SB 1162, стапи на сила со почетокот на новата година. Наложува дека работодавците со 15 или повеќе вработени „вклучете ја скалата за плата за позиција во кој било оглас за работа“. Кога таков работодавач работи со трета страна за да „објави, објави, објави или на друг начин да објави оглас за работа“, и тие мора да го откријат опсегот на плата во огласите. според текстот на законодавството.

на Калифорнија Одделот за индустриски односи рече дека регулативата опфаќа огласи за работни места „ако позицијата некогаш се пополни во Калифорнија, лично или од далечина“. Скалата за плата треба да „значи опсег на плата или час што работодавачот разумно очекува да плати“ некому за улогата и не мора да вклучува бонуси, бакшиш или други бенефиции, според одделот.

КАКО ДА ПРЕГОВАРАТЕ ЗА ПЛАТАТА, СПОРЕД ЕКСПЕРТ

Во Опис на работни места во Тесла за софтверски инженер во Фремонт, производителот на електрични возила го наведе опсегот на „очекуваниот надомест“ од 104,000 до 384,000 долари годишна плата, парични награди и акции и бенефиции. Друга за а позиција на деловен аналитичар за полу-сегментот на Тесла имаше опсег на компензација од 68,000 до 234,000 долари.

„Понудената плата може да варира во зависност од повеќе индивидуализирани фактори, вклучувајќи ја локацијата на пазарот, знаењето, вештините и искуството поврзани со работата“, се вели во објавите. „Вкупниот пакет за компензација за оваа позиција може да вклучува и други елементи зависни од понудената позиција“.

ПРОЧИТАЈТЕ НА АПЛИКАЦИЈАТА FOX BUSINESS

TESLA ги намалува цените на моделите што се продаваат во САД: ИЗВЕШТАЈ

Во Нетфликс, А производ менаџер за планови позиција во Лос Гатос има „вкупен пазарен опсег“ од обично 80,000-700,000 долари, според рекламата. Еден работа софтверски инженер во стриминг гигантот имаше опсег од 90,000 до 900,000 долари, додека позиција асистент по производство во Лос Анџелес дојде со пазарен опсег од 55,000 до 305,000 долари.

Приказна продолжува

Во огласите се вели дека опсегот на пазарот е „заснован на вкупниот надоместок (наспроти само основната плата), што е во согласност со нашата филозофија за компензација.

Netflix „Внимателно разгледајте[и] широк спектар на фактори за компензација за да го одредите вашиот личен врв на пазарот“, се вели во огласите за работа, потпирајќи се на факторите на пазарот и земајќи ги предвид работите како конкретната работа, вештини и искуство. Ваквите размислувања „може да предизвикаат вашата компензација да варира и исто така ќе зависи од вашата локација“, според огласите.

Блумберг порано пријавени на некои широк опсег на плати во двете компании, вклучително и оние нагласени од веб-страницата за аналитика за компензација Comprehensive.io.

НЕТФЛИКС ОБЈАВИ ПАРТНЕРСТВО ЗА ВО ЖИВО СТРИМ НА НАГРАДИТЕ НА SAG

За целокупната позиција за софтверско инженерство во единицата ByteDance TikTok во тимот на производи за создавање и потрошувачка на компанијата во Сан Франциско, основната плата беше наведени како 126,000 - 304,704 $.

"Во TikTok, основната плата е само еден дел од вкупниот пакет за компензација што го обезбедуваме за да ги препознаеме вработените за нивната работа“, изјави портпаролот на TikTok за FOX Business. „Можеме да ги земеме предвид кандидатите со различно искуство, групи на вештини или квалификации. Ова може да влијае на опсегот на основната плата, што го илустрира максималниот можен распоред на плата што кандидатот може да го добие во зависност од таквите различни фактори“.

FOX Business пристапи до Тесла и Нетфликс за коментар.

Меѓу технолошките компании следени од Comprehensive.io, стапката на усогласеност за новиот закон за транспарентност на платите во Калифорнија беше околу 50.2% во петокот попладне, според страницата.

СПИСОТ ЗА РАБОТА НА ЊУЈОРК ЌЕ БАРА РАЗГОВАРАЊЕ НА ПЛАТИ СО НОВИОТ ЗАКОН

Слична легислатива е донесена во Њујорк и државата Њујорк, а државната регулатива потпишана од гувернерот Кети Хочул (DN.Y.) се очекува да стапи на сила подоцна оваа година.

Градскиот предлог-закон стапи на сила во ноември. Некои опсези на плати кои се појавија набргу по отпочнувањето на законот на Големото јаболко, исто така, покажаа големи разлики помеѓу максимумот и минимумот, според Блумберг.

Државата Вашингтон и Колорадо, исто така, донесоа свои закони со кои се бара огласи за работа за да се открие каков опсег имаат работодавците за улогите.

ДОБИЈТЕ FOX BUSINESS ВО ТЕКОТ СО КЛИКАЊЕ ТУКА