Кој ќе ги пополни отворените позиции на извршни директори за малопродажба?

Отсекогаш се сметало за одлична работа да се биде извршен директор на голема малопродажна компанија. Во моментов, има отварања во неколку водечки компании - вклучително и VFVFC
Corp., Kohl's, The GapGPS
, и The RealReal. И, би можело да има повеќе можности да се влезе во таа улога додека раководствата ги разгледуваат перформансите од минатата година.

Традиционално, многу компании имаа тимови за обука кои привлекоа блескави млади луѓе кои ќе влезат во организацијата и ќе ја научат културата на компанијата додека се движеа нагоре во менаџерскиот синџир. На крајот еден ќе се издигне над другите и ќе стане висок лидер. Имаше збир на таленти кои беа добри за компанијата, но честопати им нудеа шанса на другите компании да изберат извршен кандидат и за нивниот персонал. Времињата се сменија. Тренинг квадрите се остаток од минатото.

Недостигот на таа лидерска инка предизвика недостаток на добри таленти; тој недостаток може да се почувствува кога ќе дојде време да се замени заминатиот талент.

Еве ги фактите:

ВФ Корп. Стив Рендл се пензионираше минатиот месец со договор на бордот. Различните акции на VP Corp. ги вклучуваат The North Face, Vans, Dickies, Supreme, Timberland, JanSport и многу други. Компанијата има потреба од лидер кој може да го прифати ова разновидно портфолио и да му даде соодветна поддршка на секој бренд.

Корп. Мишел Гас се повлече и ја прифати претседателската позиција во Леви Штраус. Тоа е возбудлив потег за Мишел, но го остави славниот член на одборот Том Кингсбери од Бурлингтон да се бори со проблемите со сликата и залихите и да создаде нова возбуда за компанијата.

Празнината. Соња Сингал си замина минатиот јули и нема брзање да ја замени. Ниту, пак, се појави кандидат кој е подготвен да го преземе товарот за повторно давање енергија на повеќеканалната компанија. Нејзините брендови вклучуваат Gap, Banana Republic и Old Navy и Athleta. Сликата што некогаш Мики Дрекслер ја создаде за компанијата и нејзините поделби е одамна заборавена. Нешто ново и свежо треба да го замени.

РеалноОсновачот на Јули Вејнрајт ненадејно поднесе оставка минатиот јуни и двајца привремени коизвршни директори ја водат компанијата. Тоа може да работи некое време, но парите обично застануваат на бирото кога еден извршен директор ќе донесе тешки одлуки.

Што ќе донесе 2023 година? Bed Bath and Beyond се мачи, а другите компании ги гледаат нивните 4^th квартални резултати со трепет. Денес има потреба од силен, активен извршен директор чија визија ќе биде поддржана од инвеститори, добавувачи, клиенти и соработници.

ПОСКРИПТ: Се наоѓаме во тежок период на малопродажба. Тешко затоа што потребите на клиентите брзо се развиваат во исто време, економската перспектива е неизвесна и има глобални немири. Ни требаат лидери чија визија ќе создаде возбуда и ќе го дефинира карактерот на трговецот на мало. Новиот извршен директор мора да биде иновативен и креативен; тие треба да имаат способност да идентификуваат привлечна визија и потоа да обезбедат раководство да го собере нивниот тим зад нив. Младите ќе бараат иновации и нешто поинакво. Ќе има тежок почеток за некои од компаниите.